Arbeitsrecht-Neuigkeiten

Das Bundesarbeitsgericht hat mit Urteil vom 22. März 2017, Az.: 10 AZR 448/15 entschieden, dass ein nachvertragliches Wettbewerbsverbot, welches für...

Das Landesarbeitsgericht Köln hat mit Urteil v. 22.11.2016, 12 Sa 524/16, entschieden, dass der Arbeitnehmer bei einer verspäteten Lohnzahlung seitens...

Durch das Mindestlohngesetz wurde zum 1. Januar 2015 in Deutschland erstmals ein allgemeiner gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 € je Zeitstunde...

Das Landesarbeitsgericht Schleswig-Holstein musste sich damit beschäftigen, ob die Einrichtung eines Funktionspostfaches zur Kommunikation zwischen...

Ein Entschädigungsanspruch wegen Diskriminierung, kann rechtsmissbräuchlich sein, wenn die Bewerbung alleine auf die Erlangung des formalen...

Das Betriebsverfassungsgesetz regelt umfassend die betriebliche Mitbestimmung und die rechtliche Stellung des Betriebsrates in einem Unternehmen....

Nach einer aktuellen Entscheidung des Landesarbeitsgericht Berlin-Brandenburg ist der Arbeitgeber berechtigt, zur Feststellung eines...

Bereits mit Urteil vom 16. Oktober 2012, Aktenzeichen 9 AZR 63/11, hat das Bundesarbeitsgericht entschieden, dass der gesetzliche Urlaubsanspruch bei...

Durch das Mindestlohngesetz wurde zum 1. Januar 2015 in Deutschland erstmals ein allgemeiner gesetzlicher Mindestlohn von 8,50 € je Zeitstunde...

Insbesondere im Zusammenhang mit Bereitschaftsdiensten wurde in der Vergangenheit immer wieder darum gestritten, was eigentlich Arbeitszeit ist.

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